그녀는 다른 사업을 하고있다. 우간다 북부 시골에서 노동자의 그룹이 태양 전지 및 고속 네트워크를 갖춘 컨테이너에 수집 합니다. 이들이 근로자는 훈련 하 고 여기 Samasource, 미국에는 비영리 기관에 의해 그들이 LinkedIn과 Eventbrite 기술 회사를 다루는의 간단한 작업을 처리 하는 작업을 찾을 수 있습니다. 배울 수 있습니다. Samasource, 31-올해-옛 샌 프란 시스 코 라일라 Janah에 의해 설립 된 아프리카에 있는 고등학교에서 영어를가 르 쳤 고 많은 재능 있는 젊은 이들이 가난한 나라에서 빈민가에서 낭비 하는 작업을 찾을 수 없습니다 실현 한 십 대 했다. 그래서 이상 20의 나이, Janah 컨설팅 회사의 일을 포기 하 고 Samasource를 만든. 이제는 Samasource를 아주 잘, 그것의 훈련을 통해 젊은이의 수백 개발 했다, 컴퓨터 작업, 내용 검토, 태그, 데이터 입력 등 그림 같은 수 발견. 매년 Janah 자선 이유로 많은 벤처 캐피탈에 관심을 지불할 수 있습니다. 고 최근 공공 투자 웹사이트 Samahope 설정 합니다. 많은 NGO 단체, 지속적인된 수익성을 달성 하기 위해 Samasource와 달리 그리고 Janah는 구글과 같은 회사에서 경험을 많이 빌려 있다. Janah 생각, 그들을 위해 같은 NGO 마른 개척 방법은 매우 도움이 됩니다. 그녀의 어린 시절 경험 뿐만 아니라 그녀는 수석 컨설팅 회사에서 근무 하 고 그녀가 영화 슬 럼 독 백만 장자, 다시 한 번 인식 하는 작업에 대 한 가난한 나라에서 젊은 사람들의 희망을 보았다 동남 아시아에서 프로젝트는에 갔다. 또한, Samasource-월마트 등이 베이 회사와 파트너십을 설립 했다. Janah의 팀은 모든 교육 활동에 대 한 책임 이다. 개발 도상국에 노동자 좋은 급여 및 경력 기회를 얻을. 그들의 모델을 통해 15000 사람들이 빈곤 선에서 해방 되었다 그리고 92% 높은 지불 작업 또는 더 나은 교육 기회를 부여 했다. Janah는 그들의 노동자의 대부분은 그들 중 절반 이상 여자는 30 세 미만의 젊은 사람들을 말한다. Janah 배경 사실 일반적으로 수석 컨설팅 회사를 입력 하는 노력을 통해 이며 사임 컨설팅 회사에서 금융 보호 이다. Janah는 많은 노력, 가난한 시간을 낭비 하는 사업을 시작, 그녀가 감당할 수 사회 보험, 한 달 수입, 400 달러만 친구의 매트에서 자 고 말했다. 하지만 그녀는 덧붙였다 그것 지금, NGO를 구축 하기가 훨씬 것 동네 및 TaskRabbit 같은 유연한 방법을 사용 하 여. 또한, 사업을 실행 처음으로 또한 Janah 보드의 회원 들과 거래 하는 방법 등, 많은 경험을 하자,이 사람들은 남자의 매우 높은 수준, 그들은 아버지 또는 영적 스승으로 자신을 고려할 것입니다. 일단 의견 일치 하지 않는, 그들은 거부 매듭에 동의 하기 어려운Fruit。 Janah는 그들의 기업 비전에 우연히 옛 사람들의 아이디어를 수행 하지 마십시오. 로, janah 또한 배웠다, 그녀 생각 CEO 다양 한 지표를 관리 하 고 궁극적인 목표를 달성 하는 것입니다 하지만 지금은 그녀가 CEO 보드 및 팀 관리 됩니다 실현 하는 데 사용. 여성 기업 가로, 당신의 열정을 느끼는 직원 있도록 Janah 리더십은 그냥 생각, 그것은 함께이 아이디어를 실현 하는 사람들의 그룹을 찾는. Janah 인정 그녀 16 시간 하루, 그리고 그녀가 느끼는 기업 실사에 필요한, 하지만 더 많은 작업 시간에 반드시 큰 성공을 보장 하지 않습니다을 작동 하는 데 사용 되었습니다. 비록 적은 수 면으로 태 어 났, Janah와 그녀의 약혼자는 휴가를 계획. 결국에 성공 하는 유일한 방법은 좋은 네트워크 지원과 에너지를 얻을 수 있는 것입니다 그리고 그녀는 이러한 네트워크를 구축 하기 시작 했다 Janah.
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