高效人士的7個習慣

 

       今天我們公司的VP給我們做了個培訓，覺得挺受益，在此和大家分享。

       每個人都有自己的習慣，習慣的好壞，決定著你的成敗。生活習慣決定人的健康，工作習慣決定人的成敗，如果你擁有以下7個習慣中的幾個或全部，那我想你工作效率肯定高，也應該是成功人士了。

1.         Be Proactive (主動積極)

2.         Begin With the End in Mind (以終未始)

3.         Put First Things First (要事第一)

4.         Think Win-Win    (雙贏思維)

5.         Seek First to Understand, Then to be Understand. (先理解別人，再讓別人理解自己)

6.         Synergize (集思廣益，統合綜效)

7.         Sharpen the Saw (不斷更新)

 

就上面列出的7個習慣，現在你可以對比一下自己，你有其中的哪幾個習慣？

主動積極

       主動積極對於工作效率起重要作用的。在現實生活中，我們常聽說：“計劃沒完成，因為我忙”，“我還沒去呢，因為他還沒有叫我”。

       總是找借口，總是抱怨，在不滿中消耗自己的時間和生命，而結果卻沒有改變，還是在起點，沒有人會幫你。

       在工作中，我們接到一個任務，然後給出項目的期限，時間比較緊。馬上投入戰鬥，然後給出的卻不是真正想要的，那樣麻煩就大了。積極主動的做法應該先瞭解客戶真正的需求，項目進行當中不斷把項目的進展告訴領導和客戶，並且主動的和客戶溝通，問他們是否有新需求，及時地修改代碼去適應客戶的需求，這樣成功的幾率將大大提高。記住一點，客戶是付錢的人，是上帝，他們是不會來主動的和你交流的，他們最希望的目標就是到時付錢拿貨，最好中間沒有什麼過程。如果你不去主動地去接觸客戶，那麼你只有兩個結果，成功或失敗，成功了，恭喜你，你很幸運，失敗了，你沒的辯解，因為你中間沒有過程，而積極主動地交流的方式，確是有過程的，成功那是理所當然，失敗了，過程領導和客戶也知道，客戶也是人，也是有感情的，他們知道你已經儘力了，換了別人也可能會是這樣的結果，他會再給你一些時間，去完成留下的工作，成功還是屬你的。

       事情都有兩面性，任務總歸是要做的，何不多看到正面部分，給自己一個好的心情，積極主動地去做事，而不是總是抱怨，如果你不向前走，誰又會推你走呢？別指望別人推著你走。

 

以終為始

這一點是說做任何事情，都要先確定目標，有了目標，確保自己的行為與目標保持一致，全力以赴，在正確的時間做正確的事，並把事情做對。

       開發軟體的過程中，我們為何要做需求分析？不就是為了確定客戶到底要什麼嗎，客戶需要的，不就是我們的最終目標嗎？給自己樹立一個目標，那樣你就會變成一個上進的人，一個不斷奮鬥的人。

要事第一

       做事總要有個先後，人力和時間是有限的，不可能一口吃成個胖子。事情總是有它的等級，有重要和緊急之分。我們對事情不能一視同仁，合理安排事情的等級，是很重要的。

       什麼是重要的事？什麼是緊急的事？哪些事是暫時可以放置的？有些事是重要的，但不緊急，比如個人的發展，個人技能的提高等，這些事很重要，但急不來，一步一個腳印。有些事重要並且緊急，那我們就暫時全力以赴，從中也是在做重要的事，那就是發展自己。但是我們不能把大多的精力總是放在重要並且緊急的事上，天天的改bug，最後你都到了什嗎？我們要進常挺以下腳步，認真地思考思考，很多重要但不緊急的事，因為拖延或不重視，最終成為了重要而且緊急的事。

       老婆叫睡覺了,明天接著寫.