Oracle資料庫查詢的五個技巧(1)

資料查詢，是資料庫操作中最主要的功能之一；有時候資料庫查詢效能的好壞，直接關係到資料庫的運行效率，關係到資料庫的選型。下面筆者不談大道理，只是對其中對一些平時大家容易忽略的查詢小技巧做一些總結。或許大家可能正在為此犯愁呢?

第一個技巧：利用串連符串連多個欄位。

如在員工基本資料表中，有員工姓名、員工職位、出身日期等等。如果現在視圖中這三個欄位顯示在同一個欄位中，並且中間有分割符。如我現在想顯示的結果為“經理Victor出身於1976年5月3日”。這該如何處理呢?其實，這是比較簡單的，我們可以在Select查詢語句中，利用串連符把這些欄位串連起來。

如可以這麼寫查詢語句：

SELECT員工職位 ||’ ’ ||員工姓名||’出身於’||出身日期 as 員工出身資訊 FROM 員工基本資料表;

通過這條語句就可以實現如上的需求。也就是說，我們在平時查詢中，可以利用||串連符把一些相關的欄位串連起來。這在報表視圖中非常的有用。如筆者以前在設計圖書館管理系統的時候，在書的基本資料處有圖書的出版社、出版序號等等內容。但是，有時會在列印報表的時候，需要把這些欄位合并成一個欄位列印。為此，就需要利用這個串連符把這些欄位串連起來。而且，利用串連符還可以在欄位中間加入一些說明性的文字，以方便大家閱讀。如上面我在員工職位與員工姓名之間加入了空格;並且在員工姓名與出身日期之間加入了出身於幾個注釋性的文字。這些功能看起來比較小，但是卻可以大大的提高內容的可讀性。這也是我們在資料庫設計過程中需要關注的一個內容。

總之，令後採用串連符，可以提高我們報表的可讀性於靈活性。

第二個技巧：取消重複的行。

如在人事管理系統中，有員工基本資料基本表。在這張表中，可能會有部門、職位、員工姓名、身份證件號碼等欄位。若查詢這些內容，可能不會有重複的行。但是，我若想知道，在公司內部設定了哪些部門與職位的時候，並且這些部門與職位配置了相關人員。此時，又該如何查詢呢?

若我現在直接查詢部門表，其可以知道系統中具體設定了哪些部門與職位。但是，很有可能這些部門或者職位由於人事變動的關係，現在已經沒有人了。所以，這裡查詢出來的是所有的部門與職位資訊，而不能夠保證這個部門或者職位一定有職員存在。也就是說，這不能夠滿足於我們上面的要求。

若我現在直接從員工資訊表中查詢，雖然可以保證所查詢出來的部門與職位資訊，一定有員工資訊的存在。但是，此時查詢出來的部門與職位資訊會有重複的行。如採購部門分工合作，可能會有採購採購小組長。此時，在查詢出來的部門與職位的資訊中，就會有三條重複的記錄。

所以，以上兩種處理方式，都不能夠百分之百的滿足企業使用者的需求。此時，我們其實可以利用一個DISTINCT函數，來消除其中查詢出來的重複行。

如我們可以利用SELECT DISTINCT 部門資訊，職位資訊 FROM 員工基本資料表。通過這條加了DISTINCT約束的查詢語句，不但可以查詢出所有有員工的職位與部門資訊，而且，會把重複的記錄過濾掉，從而提高可閱讀性。

所以，在資料庫設計過程中，特別是在查詢語句的使用中，這個函數特別有用。

第三個技巧：勤用WHERE語句。

我們都知道，資料庫查詢效率高不高，是我們評價資料庫設計好壞的一個重要標準。毋庸置疑，在資料庫查詢中勤用Where條件陳述式，是提高資料庫查詢效能的一個很重要的手段之一。特別是在設計到比較大的表中查詢合格記錄過程中，利用WHERE條件陳述式加以限制，可以大幅度的提高查詢的響應速度。

如在圖書館管理系統中，現在有人想查詢“註冊會計師”輔導用書的時候，雖然不在書的類別或者名稱中輸入“註冊會計師”，先查詢出全部的紀錄，然後再一條條的看是否有相關的書籍資訊，也是可行的。但是，這麼處理的話，一方面系統響應的速度會非常的慢，因為裡面記錄很多。另一方面，查詢的結果看起來也會非常的頭疼。

其實，我們只需要在查詢中加入一些查詢的參數，利用Where條件陳述式加以限制，則即可以提高資料庫響應的速度，也可以找出最符合使用者需求的資料。

另外，我也接觸過一些在Oracle資料庫上設計的平台型管理軟體，他們可以自訂相關的報表。在報表設計中，只要使用者在前台設計平台中，選中“大表查詢”的話，則這個平台會在產生報表的時候，自動應用Where條件陳述式，以提高前台系統從資料庫查詢資料的效率。

所以，筆者認為在Oracle資料庫系統設計中，要勤於使用Where語句。利用Where語句來提高資料庫查詢的效率。