SEO負責人應該如何打造高效團隊

　　做為一個進階的SEO，如果你還不是進階的SEO，你也需要有做進階SEO的夢想和準備。感動告訴你如何去做一個進階的SEO - 傳說的中SEO負責人 - 打造出一個完美高效的SEO團隊。

　　1.制定合理SEO計劃

　　SEO必須有計劃。首先我們需要有SEO目標，根據目標進行詳細步驟計劃，包括時間控制，人員分工，工作流程細節。然後我們需要對我們SEO工作過程中的事項進行記錄。之後就是效果監測，同時記錄SEO資料的變化，包括流量，排名等。根據前期的工作，我們再做具體的SEO方法的改變。如此迴圈，找到最佳SEO策略。

　　2.強化站內編輯培訓

　　百度越來越看重站內的使用者體驗。這就使得我們站內的最佳化變得更加重要。提供高品質的內容是滿足使用者需求的最佳途徑。所以站內編輯這個角色就顯得尤其重要了。強化站內編輯的SEO知識培訓，可以讓編輯在編輯網頁內容更好的實現頁面內容最佳化與網站結構最佳化，將網站優質內容呈現給使用者。

　　3.外鏈考查品質

　　進行外鏈數量的考查都會使外鏈工作人員疲於完成任務而不能兼顧品質。這樣的後果就是極大可能產生大量垃圾連結。而我們網站的連結留到別人的網站上後，是難以刪除的。這些垃圾連結也就形成了證據。當有引爆點的時候，這些危機就可能爆發，受到搜尋引擎的懲罰。而高品質的外鏈比單一的垃圾外鏈效果會好得多。感動認為，我們的外鏈工作人員至少有一半的時間應該花在軟文上面。

　　4.做好資料分析

　　無論是站內的資料，還是站外的資料。都要做好統計分析，這會大大提高我們的工作效率。站內的包括收錄狀況，流量來源，流量轉化，關鍵詞特點，使用者特點，熱力圖分布等。站外資料主要是總結不同網站外鏈收錄狀況，熱門文章的特點。熱門話題的預判。做好這些資料分析，有利於指向我們的最佳化方向。

　　這幾點是感動總結的SEO團隊建設中非常實用的幾點。像負責人的領導能力，培訓能力這些基本素質就不多說了。

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