如何在工作和實踐中學習射頻知識

我們應該如何在工作和實踐中進一步學習微波or射頻呢？現實工作中有很多案例，不是我們通過多少多少的積分微積分方程就可以輕鬆解決的。這不是說微波方程在實際工作毫無意義，而是說的很多人重複的那一點，“理論要靠實踐來檢驗”。

踏入社會工作的第一天，不是你大功告成的第一天，而是你真正學習課本的第一天，是你檢驗課堂知識的第一天。很多朋友都希望畢業後馬上進入一個好的公司，好的部門工作，想搞技術的第一選研究所，選到好公司的，想進公司中央研究部門，進到差一點的公司的也想起碼得進一個開發部門工作；進了研究開發部門不要緊，很多朋友更想一來就只做“研究”性的工作，一天到晚呆在電腦前面，上上網，找找資料，要不就是畫兩個原理圖讓LAYOUT工程師去畫板，閑時寫兩篇文章發表一下。其實，這一開始就進入了一個誤區。這也就是為什麼有很多有多年工作經驗的技術人員走出一個公司後才發現自己知道的很少，或者在別人看來完全是技術混混的原因。為什麼，他們忘了，技術的根本在於實踐。所以，做技術工作的，不要輕視成天呆在實驗室的技術人員，不要以為自己呆在電腦前面就比呆在儀器前面的同事高一等。其實，從根本上講，他們才是真正的技術人員，他們能夠在實踐中體會理論知識。

如何在實際工作中學習射頻技術呢？要注意，腳踏實際，謙虛一點，姿態低一點，動手多一點；切忌電腦一族，切忌技浮於事。這是態度方面的。

對於剛進入射頻領域的工程師，首先應該是一個實驗室的技術員，這就是謙虛一點，姿態低一點；不管是別人設計的產品還是自己設計的產品，一定要每個電阻電容電感都知道它的作用，每一根走線的意義都要清楚，要知道為什麼要用它為什麼要這麼走線，不要技浮於事，不要談什麼經驗之談，要腳踏實際；不是說經驗是錯誤的，而是如果你真正的想取得進步，就要明白如果用經驗解釋一切不解，你根本就不會有進步。動手多一點，能夠自己做的就自己做，不動手何談實踐呢？

如果有了上面的態度，學習起來才會事半功倍。態度好了，下一步要注意的就是方法問題。很多人工作態度很好，成天整在實驗室，成天看書，可也未見他有大的進步，這一類朋友是為什麼會出現這種情況呢？方法，方法問題。那學習射頻的方法有哪些呢？

1.不求甚解。一聽這話，很多朋友不高興了，學一個東西就是要把它搞懂，你為什麼要我不求甚解呢？當然，如果你真的天賦異稟，天資過人，對射頻的東西對微波方程對電磁場電磁波是一聽就懂，一看就知道答案，那不求甚解當然不適合你（也許你早就是射頻方面的大師了）。如果我們都是普通的人，那麼不求甚解在我看來，也是一種非常好的方式。為什麼呢？我先來解釋我說的“不求甚解”是什麼意思。首先，不求甚解是遇到自己一時不明白的地方就跳過去，不要鑽死胡同。世界上真的有很多鑽進一個牛角鑽出點科學家來的，如果你不想成為一個戴著1000度近視眼鏡的老學究，如果你想成為一個實際的工程師的話，我建議你不求甚解，遇到自己一時不明白的地方就跳過去，不要鑽死胡同。這樣做的好處就是，你看的內容會越來越多，接觸的面會越來越廣，好比看一本書，第一節的問題你看不懂，你如果一定要求解的話，你鑽呀鑽，也許一年你也只看了第一節，而那個問題依然不懂；而如果第一節有問題你不懂，問人也不得其所的話，放下來，看第二節，這樣你看了兩節內容，而不懂的只有一個問題，而且大多數時候，當你到後來的章節中你多半會解開前面不解的內容。所以，不求甚解的要求，說白了，就是別太鑽了，要以量取勝（經驗？？？），呵呵。

2.實驗室啊實驗室。這不是什麼口號，而是真正的感歎。沒聽說過哪個不進實驗室的人能學好微波、射頻的。為什麼要進實驗室，不是要你去做一般的指令性的實驗工作，而是要你做些研發性的實驗。什麼叫研發性的實驗？首先，測試不叫做實驗，如果不測試也不叫實驗。研發實驗是要按計劃對不同的設計方法和結果進行驗證，測試是其手段（所以要懂儀器啊）。很多人也進實驗室，可是他們每天就是把同一個產品測試一百遍，也不總結，也不分析，所以他們不進步也可以理解。比如一個天線匹配電路，你可以通過不同匹配方式測試分析它對於總輻射功率，對總全向接收靈敏度的不同影響分析出來，你也就知道以後怎麼樣的天線，相對比較合適的匹配形式是什麼樣的，而不必要去一個一個試了。

3.工作筆記。可能現在很少人會做工作筆記了，反正我以前是很喜歡做工作筆記的。就是同一個現象和結論出現一萬遍，如果你不做記錄，你也很難說你就變成了自己的。寫寫就可以變成自己的嗎？是的，我肯定的說是的，它就變成了你自己的，起碼什麼時候你需要證據了你可以拿出來說明，什麼時候你不知道怎麼證明一個現象了，你可以拿起它來證明。工作筆記怎麼做？它可不是像記流水賬一樣的記日記，一個實用的工作筆記或者會充當一個資料記錄本，或者是公式和資料的對比記錄，或者是些測試方法的記錄，或者是不同設計方案的對比結果，或者你是對某些理論的理解總結，或者是你對某些案例的記錄，或者
…….反正很多或者，對了，要注意圖文並茂呵。記得了，要記工作筆記啊，一定要。

4.多問有經驗的同事或老師，同行是冤家。我問他們，他們一般不會講呵。沒關係，軟的不行來硬的，激將法激他。這個沒什麼好多說的，總之，同一個問題每個人的看法都不一樣，多聽別人的觀點，也是快速進步的一種方法。具體要怎麼高手開口，諸位多想想吧。
文章來源：微波人才網  原文連結：http://job.mwrf.net/news/news-show-80.htm