軟體開發-人員流動

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軟體開發 並不是一件 簡單的事情。 如果程式員像白菜一樣，標一個價，放在市場賣的話，
那麼，軟體，也不是，一堆白菜堆在一起就ok了。

人員在一個地方待久了，可能就會流動。 畢竟世界這麼大。
可是，軟體系統 一旦開發出來， 應該就線上上一直 運行著。
那麼人員的流動，決不應該像白菜一樣，一個挨一個的放著。他們彼此重疊，這樣的重疊部分，應該不少於半年。這個軟體系統才是可控的。
否則， 這個拼接就很脆弱。

在人員流動的時候，最起碼，應該保持這個重疊。

在這個圖中，這些人都很可憐，因為他們沒有接班人。

接班人是很重要的，對於軟體系統的穩定性。 任何工作，都應該保證，至少2個人可以操作這個業務。
這樣對人才算人性，否則，這個人就完蛋了， 他可能在周末，或者任何時候，一旦系統出現問題 ，他必須，馬上到電腦前處理。 這樣子， 他就待不久了。 那你還能期望這個 系統穩定到哪裡去呢？

軟體開發-人員流動