IT行業工作兩年半小結

  啟用新的CSDN賬戶，是想對自己有個新的認識，新的開始。 工作兩年半了，最近想了好多，總覺得這兩年半來，走了很多彎路，但是總得來說，還是成熟了許多，也失去了很多。思考得越多，越覺得這兩年浪費了很多時光，尤其沒有能在一個方向上做深入的研究。而且在基礎這塊，沒能打得紮實。在一家美資外企裡，技術好像不是最重要的，重要的是資曆。原因其實也簡單，上面的人都靠資曆混上去的，為了保持自己的地位，自然會把資曆看得很重。當然，如果想在工作上獲得成功，光有資曆還是不夠的。很多問題，不是有資曆就能解決的。         對待技術，要有鑽研的精神，對作業系統，資料結構，資料庫等要非常的熟練，要有自己深入的理解，這些都是基礎。所以為了補足自己的短板，我給自己列了一個書單：           （1）深入理解電腦系統           （2）資料結構/演算法導論 （這本書非常厚重，不是一時半會能看懂的，只是作為能力的培養和鍛煉，慢慢琢磨）           （3）資料庫導論           （4）C++程式語言
          這些書是我年前要讀完的書 （演算法導論除外，這本書太厚重）。
        當然，其實電腦領域也是數學領域的延伸，所以學好數學也是非常重要的（奉勸那些（計院）大學生，覺得高數難學，趕緊認真學，還有離散，機率論），我打算再重新學習下數學知識，不然，很多資料真的看不懂，而且提升空間也有限。電腦裡面還有一個很重要的就是英語，我去過一次美國，如果我英語不行的話，這次機會根本沒我的份。對於英語，我打算，除了堅持聽說讀寫之外，每周堅持翻譯一篇英語文章。還有自己目前要重點研究的方向，網路，一直以前我都在做網路相關的工作，而且目前的項目重點也是網路，所以對於這塊，要再次深入學習和研究。相關的書籍有   (1) TCP/IP協議（卷1、卷2）   (2) Unix 網路編程         做一個項目做了兩年半，覺得自己很失敗，總結再三，很多時候都是在走重複的路，沒有模組化，沒有分層，什麼都沒有。軟體最重要的是架構設計，RUP 4+1 架構就不錯，當然《一線架構師實踐指南》裡面的5視圖法也很不錯。打個比方，我們有個模組，是處理商務邏輯，但是這個商務邏輯模組和控制模組高度耦合，根本無法建立單元測試，所以每次對這個模組有改動的話，造成其它問題的風險是非常高的。如果將這個模組獨立出來，考慮其輸入輸出，然後加入單元測試，以後再有任何改動，就可以運用單元測試進行保證。還有就是OO，其實能把OO研究透了，很多設計方面的問題也就明了了。 尤其是最近做網路整合，我個人覺得非常失敗。很多設想都沒有達成，系統依然處於不穩定的狀態。尤其沒能將系統重新劃分，我個人覺得非常遺憾。當然個人能力也是一個制約。目前這個項目進入非常關鍵的階段，很多問題需要謹慎。
          說到思考，我還是想單獨的說一下，我見過有些程式員，或者說碼農，為什麼總在抱怨呢。因為他們，甚至包括我自己，就如同工地上的小工一下，師傅把架子打好，往上砌牆就行了，不用思考，只需要體力。有些程式員（我見過的）也是這樣，寫程式不加思考，總是在試。試對了就過了，CODE寫出來那叫一慘不忍睹啊，BUG滿天飛。不得不承認，有時候我也是這樣的人。寫程式，多思考，多總結。這樣才能將軟體品質不斷提升。而且，在很多技術問題上，要深入理解，明白透徹。做一個真正的軟體工程師。當然作為一個軟體工程師，技術只是一方面，還有業務層的知識。技術只是為商務服務的，技術再好，不能滿足業務需求也是枉然的。尤其是行業軟體，對業務的要求是很高的。如果技術又好，又能懂業務，那這樣的工程師才是真正的工程師，才是能創造出有價值的產品的工程師。軟體工程師的知識應該是有體系的，而我現在只是一個小小的碼農，知識缺乏體系，看問題缺乏深度，處事缺乏成熟。
           當然，在公司裡，除了努力工作之外，還要注重薪資，幹活為了什麼，賺錢，如果賺不到錢，幹活幹嘛？所以努力工作之外，一定要努力讓自己有個合理的薪資水平。有的時候不要怕和老闆談工資，如果你有價值，並且對公司有貢獻，一般情況下，老闆都會考慮的。
        對待很多東西，要多思考，知其然，知其所以然。