摘要: 不知道什麼時候SEO培訓崛起了,從地方SEO培訓到互聯網SEO培訓,各種各樣的培訓機構如雨後春筍般,肆無忌憚的發展起來。 隨著而來的是SEO學員們的抱怨,甚至直接謾駡培訓機構是騙子
不知道什麼時候SEO培訓崛起了,從地方SEO培訓到互聯網SEO培訓,各種各樣的培訓機構如雨後春筍般,肆無忌憚的發展起來。 隨著而來的是SEO學員們的抱怨,甚至直接謾駡培訓機構是騙子,但各地的SEO培訓仍然在蓬勃發展,不過如今越來越多的人瞭解SEO,SEO也越來越難做,SEO的局限性也明顯表露出來。 SEO培訓的亂現象其實已經險象環生,長期這樣下去SEO培訓機構勢必要倒閉。
險象一:浮誇SEO技術的神奇
什麼48小時上百度第一頁,類似這樣的廣告詞屢見不鮮。 各大培訓機構更是不斷浮誇自己的SEO技術有多牛逼,事實上根本就不是那麼回事。 說白了就是典型的外行忽悠內行,新人們不要被那些廣告詞所迷惑。 那樣的SEO培訓多數都是忽悠人的,真正能把SEO做的很技術性的非常少,或許那樣的是真正隱匿于SEO行業中的高手。 不過那些高手也不會輕易去做培訓的,默默的做站賺錢就ok了。
SEO培訓最大難題就是拉學員,如何拉到更多的學員呢?最基本的要有自己的官方網站,然後把SEO培訓等熱門詞優化到百度第一頁。 不過這些關鍵字競價非常大,不容易做到百度第一頁,現在比較流行的就是YY免費教學,首先搞一些免費的SEO培訓課程,然後進可能的去拉更多的學員學習,重點的培訓物件就是許多SEO新人。
險象二:隱瞞SEO行業的真實待遇
作為一個普通的SEO人員,月薪能到多少呢?比如:外鏈專員,在許多城市其待遇都不怎麼樣,比當地最低的工資高一點,就筆者所在的城市而言,現在的最低工資是1000多點,而筆者看到很多招聘外鏈專員的公司給的工資也就2000左右。 可搞SEO培訓的多數會說「學會SEO,月薪過5K,或者月薪過萬」之類的廣告詞,其實這句話沒有吹噓什麼,的確學好SEO。 不管是自己創業還是在公司做個SEO主管什麼的,月薪都能達到這樣的標準,但SEO需要更多的經驗和實戰。 一個SEO新手需要更多的學習和積累,可能很多想學習SEO的年輕人會對這個產生待遇,再加上培訓老師沒有去說清楚。
險象三:培訓內容過於泛泛而談
SEO似乎已經慢慢「過時」了,如今炒的沸沸揚揚的是網路行銷,於是很多人又開始做網路行銷的培訓了,但其實本身並沒有這個資格,因為沒有實踐過多少網路行銷的案例,別人的案例畢竟不是自己親自操作的。 各種各樣的網路行銷方式,譬如:論壇行銷、微博行銷、視頻行銷等等,如果把這些網路行銷方式統統講一遍,估計課程的週期就差不多完了,做SEO的都十分清楚SEO職業是一個綜合型的職業。 工作內容比較雜亂,要懂建站、要懂軟文、要懂伺服器。 不過SEO培訓還得有重點,不能泛泛而談。 最重要的是根據當前SEO行業的需求去培養所需的人才,過時的培訓內容已經沒有多少意義了。
何時SEO培訓才能還原其真諦?
我們對待SEO培訓的態度要合理,作為一個SEO新人,你不能奢望通過一次SEO培訓就能成為高手,心態要端正,特別是許多80後、90後年輕人都十分浮躁、輕狂。 這些心態是學習中最不能出現的,不僅是學習SEO。 哪怕你學習其他技術也是如此,耐心、虛心很重要。 個人以為SEO培訓的真諦主要包含以下兩個方面的內容:其一,培訓課程要有價值,能夠根據SEO行業的實際需求情況制定培訓內容。 其二,作為一名培訓老師,應該做的是「授業解惑「,實事求是的去教學,對學員要負責。
最後希望SEO培訓能給更多熱愛SEO的新人帶來福音,能夠通過SEO培訓學到更多知識,培訓行業能否更正常化? SEO培訓也進一步的宣傳了SEO的重要性,讓更多的企業瞭解SEO。