{能力與提升}開發人員如何提升和推銷自己

http://news.cnblogs.com/n/173433/

編寫出偉大的代碼，對於開發人員來說已經到達一個層級了。但是不斷提升、適當的推銷自己，可以令你得到更多。以下是一些有效途徑，希望能夠幫到你。 

　　1.
  寫部落格 

　　建立自己的部落格，並至少每月發布一篇文章。文章中要盡量有一些你真正的研究項目，這樣會確保你看起來有些水平。 

　　2.
  參與開源 

　　投身開源領域，發布自己的開源項目。別人可以通過你開放的原始碼，來瞭解你的水平和方向。並試著在你的項目中，用最簡單的方式來解決複雜的問題。 

　　3.
  不要頻繁跳槽，也不要舉步不前 

　　不要每 6 個月就換一次工作，那樣你什麼都得不到。但也不要停留在一個地方，做同樣的工作 10 年，那樣你會被模式化。比如在 IBM，你不能只會用 IBM 的方式編寫 IBM 的棧。我不會僱用在 IBM 或類似組織工作超過1、2 年的，他們往往在面試中會給我留下印象，但他們往往無法通過編程測試。 

　　4.
  放眼未來，著手實際 

　　年輕的開發人員往往傾向於新的技術，Ruby 是我最喜歡的語言，但是它的市場要遠遠小於 Java。同時，也不要停留在一個技術上太久，因為未來的你會相當於現在的 COBOL 或 PowerBuilder 開發人員。 

　　5.
  寫你自己的文檔 

　　我之前參加的項目中，很多次都被拉進專案經理層級的會議上，就是因為我寫了一個他們能夠看到和理解的文檔或示範。 

　　6.
  簡潔是靈魂 

　　項目中的事情或問題，試圖給出最短、最簡潔的答案或解決方案。一旦你的回複過於冗長或複雜，往往會令人不知所云。 

　　7.
  在公用場合演講 

　　試著在公用場合演講或介紹一個項目。研究一個主題，讓自己至少有一個專家頭銜。如果你的演講使別人感興趣，那麼效果會更好。 

　　8.
  成為現實主義者 

　　你應該知道一種以上的語言和知識，包括新的、熱門的話題。永遠不要說“我不會編程，除非使用 Erlang”類似的話。比如，你認為 NoSQL 可能更適合你的小項目，但是你的公司不會在一個小型的、一次性的系統上使用它，這種情況下，關係型資料庫會更適合。 

　　9.
  擅於使用工具解決疑難雜症 

　　投入時間去學習一些其他人一般不知道的工具，這樣可以讓你比身邊的人更有效率。 

　　10.
  保持謙虛 

　　這應該成為你的基本技能。你可能做了某一個工作，讓你獲得了 Geek 稱號，但下周該稱號可能就會消失。所以，不要傲嬌，時刻保持一個謙虛的態度。借用《搏擊俱樂部》中 Tyler Durden 的一句話“You are not special”。 

　　怎麼樣才算成功？ 

　　看看你的左右，如果他們在和你做同樣的工作，說明你還沒有到達這一地步。如果你坐在他們中間，他們都在看著你，告訴你你的演講很棒，並很重視你的意見，恭喜你，你已經做到了。 

　　但是，這些名譽和成功可能很短暫。此外，比較諷刺的是，當你成為一個比較搶手的開發人員時，你的編碼時間也會越來越少。 

　　總體來說，不是每個軟體開發人員都能成為優秀的那一個，但是有效自我推銷者會比安靜的人更容易得到這個機會。前提是，你也必須鍛煉好自己的基本技能。