向架構師進軍—>系統架構設計基礎知識

    在講解系統架構設計之前，有必要補充一下架構相關的概念，因此本博文主要講述架構、架構師和架構設計等相關的概念以及關係。這是系統架構設計的基礎，只有具備了此方面的知識之後，我們才能進一步瞭解架構師在軟體開發過程中扮演的角色，架構師如何編寫架構文檔來滿足不同利益相關者的需求等相關內容。

    現在我們通過定義的概念來瞭解架構設計中的一些相關術語。    架構：架構是體現在它的組件中的一個系統的基主要組織、它們彼此的關係、與環境的關係及指導它的設計和發展的原則。    系統：系統是組織起來完成某一特定功能或一組功能的組件集。系統包括了單獨的應用程式、傳統意義上的系統、子系統、系統之系統、產品線、產品組、整個企業及感興趣的其他集合。    架構設計：一個架構的定義、文檔編寫、維護、改進和驗證正確實現的活動。    架構描述：描述一個架構的文檔集。    架構機制：對經常遇到的問題的共同的具體解決方案。    架構決策：關於一個軟體系統整體或它的一個或多個核心組件的刻意設計決策。這些決策決定非功能性特性和品質指標。    企業架構：當與業務戰略和資訊需求保持一致時，指導與將來的業務方向保持一致的解決方案的選擇、建立和實現的一組原則、指導、政策、模型、標準和流程。    通過以上定義，我們瞭解了架構中的一些相關概念，通過這些概念，我們能夠更好的理解什麼是架構、什麼是架構、架構師在架構決策中的作用是什麼，然後我們以一幅圖來詳解架構、架構師和架構設計之間的關係。    關於架構的描述：    架構定義組件的結構，同時還定義這些組件之間的互動。比如在一個訂單管理系統中，我們有客戶組件、賬戶管理組件、訂單實體組件等，我們可以通過時序圖來定義這些組件之間的調用過程（互動）。架構雖然定義結構和行為，但是它不關註定義所有的結構和行為。它只關注被認為非常重要的元素。    架構的特點：        架構必須平衡利益相關者的需要。        架構基於合理證據使決策具體化。        架構會遵循一種架構風格。        架構受它的環境影響。        架構影響Team Dev的結構。            關於架構師的說法：    架構師是負責系統架構的人、團隊或組織。    架構師的特點：        架構師是技術領導。        架構師的角色可能由一個團隊來履行。        架構師理解軟體開發流程。        架構師掌握業務領域的知識。        架構師掌握技術知識。        架構師掌握設計技能。        架構師具備編程技能。        架構師是優秀的溝通人員。        架構師進行決策。        架構師知道組織政策。        架構師是談判專家。    關於架構設計的事    定義見上面。    架構設計的優點：        架構設計解決系統的品質問題。        架構設計促進達成共識。        架構設計支援計劃編製流程。        架構設計促進架構的完整性。        架構設計有助於管理複雜性。        架構設計為重用提供基礎。        架構設計降低維護成本。        架構設計支援影響分析。    本文只是粗枝大葉的介紹了架構設計中的相關概念及特點，這是我們向架構進軍的一個前提，如你想瞭解更多架構設計方面的知識，請持續關注本站，O(∩_∩)O謝謝！