程式員如何封裝自己_雜項

我身邊經常有程式員朋友談及某某同事水平很一般，跳槽去了一家很牛X的公司，環境優美、美女如雲、待遇豐厚。而自己能力不差，還在小公司堆裡平級跳著，越混越不如意。

我在程式員圈子裡也算是老人了，從被面試，到面試別人，也經常跟CTO圈子裡的大佬們交流，漸漸明白了一些面試的套路。

其實，想要通過一次面試瞭解一個人是不現實的，而面試者的狀態，面試官的心態真的很隨機。：）

可能你很想去一家公司，之前做了充分的準備，自認為胸有成竹，而面試的時候卻遇到面試官心情不佳（可能被上級罵了，或者生理期不在狀態等），導致你們這次交流很不順利，而你很可能就失去加入這家公司的機會了。

所以，在你們見面之前，讓面試官更多的瞭解你，特別是增加好的印象，至關重要。

HR通過簡曆只能很初步的瞭解你的過往情況，如果要讓他(她)對你印象深刻，就需要做一些個人的封裝了。

我們團隊做了一個聚雲網，是一個BaaS平台，也是會員社區。其中的VIP會員服務就是主要針對程式員個人品牌及封裝的。

一般我們需要展示以下內容：

· 有一個自己的技術部落格，有自己的風格，而且經常更新。

· 去知名的開發人員網站發表過技術文章。

· 參加過線下的程式員沙龍，而且還上台講過技術內容。

· 主導或參與發表過編程技術方面的圖書。

· 在github上有自己的開源項目，而且積极參与別的開源項目。

· 在網上有自己錄製的視頻教程。

· 個人的作品集。

以上這些不一定全部都有，但是持續積極的去做，一定會給你帶來更多的機會。面試前增加好感度，面試成功的機會增大很多。

面試的時候，你們也有更多的話題，能夠很快進入就你所熟悉的內容進入愉快的交流狀態。比如，談談你的開源項目，展示你的作品等。通過封裝自己，你面試成功的機會肯定會增加很多的。