M產品醞釀了那麼長時間,終於大規模的研發了,實屬不易,但是擺在K君面前的困難還是不少的。6大模組同時發力,需求欠缺,只有概要需求,時間期限很緊,人員缺失,研發人員,需求人員都存在著瓶頸,並且年底前需要出α版本。想到了這些腦袋就已經大了。
如何做?怎麼做?那麼多的需求,需求人員對應的過來嗎?研發人員一起研發6大模組,還是像以前一樣,等待著需求寫出來,評審完畢在進行嗎?那麼到了年底,估計需求還沒有搞完呢,更別提示範版了。那麼如何去做,需求成了瓶頸,how can we do?
不過K君也很興奮,因為越是這樣,就越有挑戰,只有這樣,才能磨合出另外的一套山寨敏捷,也是最想做的另外的純山寨版的流程,說幹就幹吧。
首先和需求的Z君進行了協商,要求他們全力配合進行,需求需要進行概要講解,全力配合後面的隨時諮詢事項。也就是他們可以唯寫隻言片語的需求,剩下的就靠說,只要說能應付過來就可以。剩下的,功能節點設計,都靠討論進行。其餘的細節需求,由研發人員跟上,進行補充。
那麼如何保證這樣的流程順利呢?什麼樣的工具最適合這樣的流程,這些的協作呢?沒錯,當仁不讓的出現在K君腦海裡面的就是Wiki,比較了幾大Wiki之後,選擇了HDWiki,大家一起寫需求,不再依賴需求人員,需求人員搖身一變,已經成為了產品經理的角色了。
具體編寫需求流程討論後,決定,由需求人員現在Wiki上面編寫部分內容,也就是關鍵的內容,然後研發人員根據這部分需求進行討論,分析,形成新的功能點設計,討論的細節,內容,更新到wiki上,這個可以由需求人員和研發人員共同完成。後續再研發過程中的討論細節點,由研發人員逐步更新完善到Wiki上。最後時刻,由需求人員進行完善。
說的容易,做的難,後續還有很多需要考慮的,還有很多困難,但是慢慢來吧,K君做好了充足的準備和打算。
也正是因為會有很多的苦難和挫折,所以打算從現在開始,進行記錄下M產品的研發過程,記錄過程中的痛與苦,記錄過程中的思考和挫折。為自己將來的分析提供素材,也為大家提供一個參考。不過對於錯,它都是一個經驗。