標籤:敏捷 jira confluence 許可權
(關於Jira和Confluence的基本介紹請參看文章團隊協作,整合工具推薦)
背景:已經使用Jira和Confluence管理了一個產品團隊的任務和資源,現在又想加入另外一個產品團隊的任務和資源,首要問題是如何解決兩個團隊之間的許可權隔離。研究了半天,閱讀了Jira和confluence的相關文檔,終於搞定,現在分享給大家。
Jira
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開啟系統管理中的許可權模型我們可以看到現在有系統預設的許可權模型和我自訂的兩個許可權模型(建議自建許可權模型時採用複製預設模型的方法然後變更)
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我們開啟系統的預設許可權模型可以看到系統預設的三種使用者組(管理員,開發人員,普通使用者)
我們可以開啟tester的許可權模型然後對相應許可權應用的使用者組變更
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這些組和群組成員的管理在使用者、組及角色中進行設定
3.我們再把項目的許可權模型改為需要的許可權模型即可
Confluence
Confluence不同產品團隊間的資源許可權可以利用“空間”的方式來做隔離,如下所示
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建立一個空間,標紅的地方本來是預設選中的,我們不選它們,以便之後的隔離許可權。
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建立空間後管理員可以進入相應空間的空間管理介面進行使用權限設定,比如這裡除管理員外我只給ibaby組使用者指派關於此產品空間的許可權。
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這些組和群組成員在網站管理的系統管理使用者中設定即可。
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這樣當某個使用者登入後只會看到自己所屬組擁有許可權的空間。
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一點小感想:我個人感覺Jira和Confluence不僅功能完善、流程清晰、易用性也好;更重要的是它的主旨是鼓勵團隊間的協作,千萬不要把它作為一個監控員工工作的工具。現在很多公司還在繼續採用限制監管員工的管理方式,採用這種自上而下的監管,不如接受自下而上的協作去推動工作。
本文出自 “永遠的朋友” 部落格,請務必保留此出處http://yaocoder.blog.51cto.com/2668309/1546753
Jira和Confluence的許可權管理