在校大學生如何避免"未就業先失業" 學校教育未改變的前提下如何使自己更好成長

        現在社會的就業問題是相當嚴重的,我想不光我認識到這個問題,去年,前年的大學畢業生已經意識到這個問題.
        我是去年的畢業生。也許你會懷疑,"你說的話有分量嗎?" 呵呵,沒什麼分量,看後你就知道了,當然我是很謙虛的,我所提到的內容都是"拋磚引玉"!
   
        如果你還剛剛進入大學,應當慶幸看到這篇建議；
        如果已經畢業了，已經找到工作了，那麼慶賀你順利找到工作；
        如果是已經畢業，還沒有找到工作，那麼要不氣餒，調整心態，讓自己適應社會需要，按照要人單位的要求訓練自己，使自己早一天就業，實現自己的價值。
        如果你已經是大二、大三的學生了，那麼你依舊可以調整自己，使自己以更好的姿態進行學習生活，為未來的就業做好充分的準備。
  
        就業，一定要認識到，是你進入到企業中去，企業建立在先，你進入在後。在你進入這個企業之前就已經形成了各種的規章制度，企業文化，它能存在，有它的合理性在裡面。你進入企業，就是一個適應的過程，看看它是否是你想要的樣子，如果是，那更好，不過，大多數都不會完全和自己理想的一樣的。如果不一樣，就的自己去適應這個公司，只有主動適應公司的，把工作當成不痛苦的事情的，才能夠發展下去，否則，你早晚都會離開這個公司，或者是辭職，或者是被辭。那麼如何才能夠進入公司呢，公司有它的用人計劃，符合計劃和用人標準的才能夠進入公司。
        這裡說到用人計劃，這個計劃並不是憑空捏造出來的，是經過分析而得來的，企業需要這樣的人才。如果你的知識儲備正好和他們的相符，那麼你就會被征入公司。而如果你的知識儲備不能滿足它的要求，你就不太可能被征走。如果你和每個單位之間都沒有共同語言，那麼，你就是剩下的。當然說剩下的未必就是不好的，可是，生活和家庭需要你工作的話，還是不要被剩下。
        如何使自己更好的適應企業的需求呢，就是要求你提早知道公司的需求，然後有側重的注意自己的學習的方向。現在進人才市場，每個招人單位都會有一塊展板上標明了需要人才的專業，所要求熟練使用的工具和以往的經驗等，這些就是需要你注意的。
        現在的教育制度是不完善的，大學教育同樣如此。拿電腦相關專業來說，眾所周知電腦技術是目前發展最快的專業之一，隨著各國研究人員的新的研究成果的產生，各種新的語言，新的軟體設計工具，新硬體等叢出不窮，那麼這些新技術又有多少已經進入大學教育的講堂呢。拿軟體設計來說，現在從事電腦技術相關公司對人才的缺口很大，但同時卻有許多電腦技術相關的畢業生找不到工作，原因為何呢。軟體公司說需要的是有相關知識和相關工作經驗的人才，有許多同學疑問說“我在學校學的就是電腦，會上網，聊天，打遊戲，怎麼不招我呢。”，那麼那些招聘公司的要求呢。來看看這個隨手拷貝下來的招聘資訊：
                        1、 精通jsf,webwork,Struts、hibernate、spring等流行架構，廣泛應用開源項目。
                        2、 熟悉tomcat,jboss,weblogic，websphere等應用伺服器。
                        3、 熟悉postgresql,mysql,sql-server,oracle資料庫。
                        4、 有電信行業或大型項目開發經驗。
                        5、 有一定英文閱讀能力。
                        6、 有設計及規範文檔化經驗者優先。
                        7、 至少3年java開發經驗，敬業、易溝通。
                        其中用到的修飾性詞語有“精通”、“熟悉”、“至少”、“一定”，通過這些詞語顯然能夠看出，這家公司是要求他的員工能夠具有這些知識儲備，並且在相應的方面做過一定的研究，有過親自動手的經曆，而對於我們大學裡的同學來說，這些能夠實現嗎。顯然是有一定難度的，因為，有許多專業名詞使自己沒有聽過的，更別說熟悉和掌握了，這說明了大學教育是落後於現實需求的，從大學生就業方面來講。
        肯定地說，同學們要有信心，只要你注意到這個問題了，就有了努力的方向，不要以為上了大學就萬事無憂了，也不要以為學好學校開的課程，每門都得百分就一定能就業了，因為就業時需要的你是有所專長的你，你學得好多東西，公司是用不著的。所以需要你能夠分出輕重，分出主次，知道自己需要什麼，自己該學什麼，該稍微放鬆什麼，該加強什麼。
        多瞭解自己所學最新專業的業內動態，看看自己對哪方面比較感興趣，跟蹤一段時間，從網路上下載一些你的書本上沒有的資料，買一些針對性地書籍，再多動動手，和志同道合的同學搞個開發，參加個項目什麼的，這樣，即充分利用了業餘的時間，有使自己的能力不自然的提高了，等到真的畢業時，你的優勢就顯現出來了，因為你是你們這些同學裡最符合企業要求的，所以，你的錄用的比例最大。
        其實，我剛才說的這些我在大學裡也沒有完全做到，我當時是比較強調動手能力的，也作了很大的努力，鑒於環境和條件，我覺醒的比較晚，也堅持的不是很好，不過說來，我能夠順利地被一家軟體公司錄用也是和我的這些努力分不開的。
        最後我想說，大學裡人很多，不要人云亦云，畢竟大家都在“溫水”中，沒有體會到就業競爭的激烈，沒有體會到剛畢業就失業的痛楚，還是以就業為前提考慮自己的學習進程吧，不要想“溫水中的青蛙一樣，等到發覺就晚了。”