鵬博士備戰創投概念股 帝聯謀求登陸創業板

控股公司帝聯科技圖謀創業板「另立門戶」　　在短短兩個月的時間裡，鵬博士（600804）控股的上海帝聯資訊科技發展有限公司（簡稱帝聯科技）相繼完成了管理層持股以及引入戰略投資者。 而在北京電信通電信工程有限公司（簡稱電信通）， 即使是最基層的業務員都知道，「帝聯要分出去單獨上市了。 」　　「根據現有的財務資料，帝聯科技的經營業績已經達到創業板的要求。 」財訊分析師陳凱也認為。　　鵬博士董秘辦負責人4月23日接受《華夏時報》記者採訪時表示：「作為上市公司，我們目前只能公告客觀的事實，投資者可以根據這些事實做出自己的判斷，從上市公司的角度來說，對於帝聯科技未來是否分拆上市， 我們不能說肯定會或者肯定不會。 」　　如果帝聯科技上市成功，鵬博士又多一層「創投」概念。　　　　股權稀釋已經完成　　2009年12月21日，電信通將手中33.33%的帝聯科技股份以2314萬元的價格轉讓給了帝聯科技管理層。　　這其中，帝聯科技總裁康凱、副總裁李欣、副總裁楊載潤分別受讓了4.12%、3.48%、2.4%的股權。 此外，帝聯科技骨幹人員合資成立的北京捷訊數通科技有限公司以1619.8萬元的價格受讓了23.33%的股權。 根據記者從北京市工商局查閱的資訊顯示，該公司成立于此次交易前的一個月，也就是2009年11月19日，法人代表正是帝聯科技副總裁李欣。　　記者注意到，儘管帝聯科技的獲利率已經從2007年的44.9%下滑到2009年的17.4%，可康凱還是毅然以溢價超過50%的價格重新買回股權。　　事實上，管理層完成持股僅僅是第一步。　　過了不到兩個月，今年2月6日，鵬博士又發佈公告稱，子公司電信通再次以4800萬元的價格出售帝聯科技26.7%的股份給五名戰略投資者。 這五名戰略投資者當中包括了中信證券旗下的金石投資，而後者曾在去年成功運作神州泰岳（300002）和機器人（300024）登陸創業板。　　至此，電信通已經在兩個月的時間內以7114萬元的價格，轉讓了帝聯科技60%的股權。 而從另一個角度看，從此前電信通100%控股到實現股權的逐步稀釋，使得帝聯科技上市征途日臻成熟。　　坊間對於帝聯科技分拆上市的傳言迅速傳開。　　「公司的人都知道，帝聯要分出去單獨上市了。 」電信通的一位內部人士在電話中告訴記者。　　對此，記者22日致電帝聯科技，該公司董秘辦負責人在接受採訪時表示，目前公司對於這件事還沒有明確的時間和可以確認的資訊，「即使上市也需要一個過程。 」　　登陸創業板已無大障礙　　陳凱認為，帝聯科技所主營的IDC（互聯網資料中心）業務，目前國內同質化競爭較為激烈，具有資本優勢的企業往往具有更強的競爭優勢。 帝聯科技創建初期正值IPO大門緊閉時期，最終只能在2007年以4400萬元的價格「賣身」電信通，從而借道鵬博士入市融資。　　去年，IPO大門重啟，創業板也紛至遝來。 10月30日，同城的網宿科技（300017）成功登陸深交所創業板，以不足7000萬的淨資產融資5.5億元。 相對而言，創業板近80倍的市盈率遠遠高於鵬博士目前所處的主機板市場。　　「根據目前的公開資料，帝聯科技2007年-2009年淨利潤分別為3500.65萬元、2888.94萬元和3085.08萬元。 對比目前創業板的上市條件，帝聯科技的經營業績已經達到創業板的要求。 」陳凱分析認為。　　「但是值得注意的是，證監會近日對境內上市公司分拆子公司到創業板上市提出了六大條件，其中之一就是上市公司與發行人不存在同業競爭以及嚴重關聯交易。 」陳凱同時認為，這是目前制約帝聯科技分拆上市的主要障礙。　　對於這一疑問，電信通一位內部人士告訴記者：「這個應該不存在問題，現在帝聯科技的方向是CDN（互聯網內容發佈）業務，競爭主要來自網宿科技和北京藍訊，跟以傳統業務IDC為主營的電信通沒有什麼利益上的直接競爭，再者， 帝聯科技的市場主要是在上海、廣州、成都等南方地區，而電信通的主營市場仍舊集中在北京地區。 」[page]　　增發還貸華夏基金幫大忙 內部分紅南京醫藥不手軟　　　4月22日，南京醫藥公佈了非公開發行結果暨股份變動公告，共計向南京醫藥集團、華夏基金等四家投資者發行了4587萬股， 其中華夏基金管理有限公司分別以其旗下的4檔基金共認購了1383.73萬股，再加上原有的第九大股東中國建設銀行－華夏紅利混合型開放式證券投資基金，僅華夏麾下就有五隻基金駐紮在南京醫藥！　　這可謂一洗兩年前增發無人喝彩黯然收場的頹氣，但市場的反應卻出人意料，消息公佈兩日以來股價均呈下跌態勢。 似乎5億還貸的增發專案對於業績的提升仍有待檢驗。　　南京醫藥此次增發募集資金扣除發行費用後的淨額是4.77億元，而2009年報時的短期借款高達18.6億元，隨著公司經營規模的擴大、期末預付貨款增加以及期末客戶佔用資金的增加，增加了對流動資金的需求， 公司期末借款融資的金額較年初增加近40%，不到5億的增發款只是杯水車薪。　　2009年，公司交出了一份比較光鮮的成績單：營業收入超過140億，同比增23%，淨利潤增加52%，但仍難掩資金匱乏的窘境。 目前公司對子公司的擔保額已高達其淨資產的116%，但2009年的財務費用已達1.12億，而銷售、管理等加起來超過8億元，吞噬了原本就不算大的利潤空間。　　但這一切並未影響機構對於南京醫藥的喜愛，股東中基金紮堆，而這次增發也獲得機構熱捧，增發價格也由預案時的7.89元上調至10.9元，而2008年底時提出的增發價是12.61元。 「優勢主要在於它的藥房託管模式和分體化管理，它也是醫改直接受益股，對機構來講中長期是比較穩健的選擇。 」東興證券李秋實曾表示。　　光大證券姚傑表示，2009年公司業績為0.15元，遠低於他此前的預期0.26元。　　資金緊張之余卻並未影響南京醫藥犒勞旗下員工，三年來公司對於「自己人」的獎勵基金加起來接近千萬！　　此基金是董事會2006年提出，獎勵物件主要包括公司高管、核心技術人才及其他關鍵員工：首要條件是年度淨利潤增長率必須超過20%，且淨利潤不低於3000萬元。 在總額不超過年度淨利潤10%內，獎勵物件所獲最高為年度淨利潤淨增加額的40%, 獎金需要在2個月內全部用於購買公司股票，且有一年的鎖定期。　　而根據決議，公司 2009 年度淨利潤為 4624.15 萬元，較上年度淨利潤淨增加 1590.66 萬元，增長比例為 56.56%，公司現提取人民幣 462 萬元作為獎勵基金計畫實施資金，這已是連續第三年提取獎勵基金。 而扣除非經常性損益之後，淨利潤其實是減少了18%。 除卻2008年因為淨利潤下降未提取獎勵基金，2007年度提取了466萬。　　而據公司證券事務代表朱琳表示，公司目前已通過了未來三年的獎勵計畫，考核標準為以年度淨利潤淨增加額為提取基數，按10%的比例計提獎勵基金。　　但南京醫藥對普通股東的分紅卻顯然沒有這麼大方：除2008年向全體股東每10股派發現金紅利0.1元，送0.9股轉增1.1股，成為IPO十年來既轉增又派現的頭一遭，有為增發拉民意選票之嫌，而增發獲批的今年旋即變臉收緊錢袋，2009年度既不分紅也不 轉增。　　友邦北京開展 客戶回訪活動　　今年是友邦保險進入北京市場的第8年，為了給公司客戶提供更全面的保險保障諮詢，讓客戶對自己的保險規劃和需求以及理財現狀和規劃有更全面和深入的瞭解，友邦北京近日正式啟動「客戶服務月」，開展大規模的客戶回訪活動。　　據友邦北京相關人士介紹，友邦保險北京分公司成立于2002年，是首家獲准在北京市場經營壽險業務的外資保險公司，經過8年的發展壯大，友邦北京已成為京城外資壽險市場的翹楚企業，目前擁有3100多名保險行銷員， 為數十萬客戶提供全面的保險保障和理財規劃服務。　　此次「客戶服務月」活動將持續到5月底，回訪物件為公司現有客戶群。 據介紹，雖然目前北京市場保險密度和深度均高於全國平均水準，居民保險意識較以前有很大提高，但很多已投保的客戶對自己購買的保險瞭解不夠，重複投保造成資金浪費、保險規劃不合理、不全面等現象屢見不鮮。 鑒於此，友邦北京在公司成立8周年之際特推出客戶回訪活動，發動行銷員積極與現有客戶聯繫，登門服務講解，並通過現場調查問卷的方式讓客戶對自己的保險需求和規劃有更清楚的認識，説明客戶查漏補缺，及時填補保障空白抵禦潛在風險， 更合理地規劃家庭的保險規劃和財務狀況。　　除此次專門推出的大規模「客戶服務月」外，友邦北京在客戶保單週年日和生日時也會通過不同形式提醒客戶及時對自己的保單進行全面「體檢」，審核已購買的保險是否能繼續滿足自己的保障需求，因為隨著時間的推移及環境的變化， 當年購買的保險保額可能已經不能滿足現在的需要。　　友邦保險在此提醒廣大客戶，在規劃保險保障時，要謹記最為基礎的「全面保障」的概念，就是壽險、意外險、健康險共同構成了全面保障的「金三角」，量力而為、儘早規劃，並定期對自己的保障進行自檢或諮詢保險行銷員，確保保險保障的充足、 完善、全面。