苦盡甘來~

 苦盡甘來~ 別人離職是輕輕鬆鬆交接工作我離職卻是花一個月幹完三個月的活最近辛辛苦苦沒日沒夜的加班項目工作終於搗鼓的差不多了離職審批也順利的簽完字啦給領導一個交待給項目一個完美的結尾最終領導也給了我一個交待非常感謝相關領導的支援理解也很感謝組內同事的配合協助後面再把一些掃尾的工作整理整理五一之後就可以辦理離職手續了 今天組內會議後leader告訴了大家我要離開的訊息突然感覺那一刻好沉重阿一直想離開但是真正要走的時候發現還有那麼一點傷感其實在這裡除了工作外過的還是很開心的同事們關係都處得非常融洽還

wifi移植全過程記錄

【轉】 一篇移植WIFI的步驟文檔,具體架構還需要分析把握i~  手動載入驅動####16th,Jul驅動載入modprobe libertasmodprobe libertas_sdio載入第二行時出錯拉# modprobe libertas_sdiolibertas_sdio: Libertas SDIO driverlibertas_sdio: Copyright Pierre Ossmanmodel=0xbsd8686_helper.bin sd8686.bininit:

All came true,My first day in new company

 All came true  呵呵 2009-5-5是我在新公司上班的第一天一心想去外企  這一刻這個夢想終於實現啦~~畢業時因為戶口及相關問題加入了DTM可是我的心始終向著外企 只有這個平台才能發揮我的英語優勢從此就開始了曲線救國的旅程還好 一切都在計劃之中如願拿到戶口

阿凡達歸來

 同事們組織的團購 雙安商場華星店IMAX版的 周六早晨場 半價效果確實很不錯 身臨其境的感覺 看的很過癮剛出來時 視力和聽力都有點不正常了 估計還在剛才的影片中呢噹噹這周拿到大offer 還有一筆簽字費 靠 頭一次聽說還有這種錢牛逼的單位就是不一樣啊  沒事發錢玩影片完了大家就去了京港海鮮賣場 噹噹坐莊啊 人均一百多 這回可真是吃大餐呢

svn刪除提交版本方法

admini@stb-server:~/hisi_toolchain$ svn log------------------------------------------------------------------------r3 | flyan | 2012-03-09 17:02:56 +0800 (五, 2012-03-09) | 2 行add cpptest_9.1------------------------------------------------------------

How to be an effective team Leader

 How to be an effective team Leaderhttp://www.effectivemeetings.com/teams/teamwork/effective.asp The way a team is led will have a major impact upon the success or otherwise of the team. When asked what they want from a team leader, team members

寫在CSDN 開博一周年之際

  寫在CSDN

重歸底層開發 焉知禍福?

重歸底層開發 焉知禍福? 最近由於寬頻部門項目比較緊張缺乏做底層的人員 現招時間緊張也怕招不到合適的manager就從無線部門把我們給拉過去了一個感覺就是寬頻部門壓力挺大的都是收購的其他公司項目比較雜 軟硬體平台繁多ppc arm dsp vxworks psos Linux產品涉及微波 gpon 光網路 家庭網關等等都是偏底層的工作 其實挺適合我的但是感覺我們就像救火隊員一樣哪裡緊張缺人手就去哪個組人還沒混熟 就換leader了

BSP introduction related with HW

 上次在組內介紹了嵌入式Linux開發方面的相關經驗反響還不錯 老闆比較滿意在最近我的leadership review會議中  大家提建議意見其中一個優點是表達能力不錯 比如上層的講座就辦得很出色另外可能會中硬體leader談到了軟體和硬體合作的一些問題老大就讓我給硬體同事分享下BSP開發方面的工作 以便後續更好的合作得 這回便成了巡迴演講了...於是將把上次的PPT裁減了下  又針對硬體同事的需求增添了部分內容主要介紹了硬體和軟體的介面文檔 

我也來面試

 最近部門要招做Linux driver方面的人 領導安排leader和我一起面試有一段時間沒做Linux開發啦 要來面試的還是一個畢業幾年的博士我還特意把以前的一些總結看了看 別搞的到時像別人面我似的 那就囧了第二天leader忙著簽證的事情竟然把面試的事給忘了我只好臨時找了另外一個同事一塊面試不巧的是他中途又被領導一個電話又去面試別人了 只剩下我孤軍混戰了不過聊了聊發現我完全高估了這博士的水平啦簡曆上寫的項目很多都是知其然不知所以然解決了一些問題 但不能從根本上發現問題的原因所在

謝天謝地 重回CSDN!

 近日聽聞CSDN密碼泄密事件甚為震驚今天迅速登陸CSDN確認 提示帳號或者密碼錯誤但是我肯定帳號和密碼沒有輸入錯誤 那就只能是密碼被盜了天啊 我苦苦經營了這麼多年的部落格難道就這麼沒了嗎?想當年對CSDN是如此癡情 經常寫部落格發文章掙積分進500強這兩年工作總體較忙 加之家裡有段時間上網不便 已經很長時間沒有再好好謝謝博文了 就是偶爾登陸下也沒時間回複一些網友的留言真正快要失去時才發現你是多麼的重要 寄託了我那麼多的期望我不甘心啊 迅速在google裡搜相關新聞

CSDN 1000強

CSDN 1000強 第一年 5000強 訪問量20 000第二年 2000強 訪問量60 000第三年 1000強 訪問量 125 000離開博三周年一月之餘 剛剛跨入CSDN 1000強 但是訪問量沒有達到預定的150 000這半年幾乎沒有更新過新的技術帖了 好像總是在給自己找理由  一方面工作本身都很忙  沒有時間把新的技術問題記錄整理下來另外這半年嵌入式Linux學習七步曲的系列交流會也佔據了大部分業餘時間不知道下半年是否會輕鬆點  但是一波未平 一波又起前一個項目還未結束

結構體成員非對齊訪問所帶來的思考

結構體成員非對齊訪問所帶來的思考Sailor_forever  sailing_9806#163.com(本原創文章發表於Sailor_forever

【疑難雜症系列】如何通過流量控制來防止網路攻擊

如何通過流量控制來防止網路攻擊Sailor_forever  sailing_9806#163.com(本原創文章發表於Sailor_forever 的個人blog,未經本人許可,不得用於商業用途。任何個人、媒體、其他網站不得私自抄襲;網路媒體轉載請註明出處,增加原文連結,否則屬於侵權行為。如

更新系統韌體的一種思路

    記得以前曾經做過WINCE下面利用EBOOT從SD卡讀取檔案系統更新NAND種的檔案,已實現在檔案系統被破壞的情況下,使用者可以自己還原,那麼如果是LINUX系統呢?    思路是一樣:UBOOT啟動至第2階段(沒有自啟動系統)-----------判斷是否更新核心和檔案系統--------------如果接收到了使用者命令則從SD卡拷貝檔案寫入NAND指定位置;反之,則啟動系統    重點是怎麼接收到使用者指令和從SD卡種拷貝檔案;       

List key points and then extend details if necessary

 List key points and then extend details if necessary 最近面試  因為面試時間有限 希望迅速獲得相關資訊有時候問candidate一個問題 期待幾個主要點但candidate八啦八啦解釋一大堆 這種主動性大多數情況下是不錯的但是由於我們需要在有限的時間內檢查面試者多個方面的素質 所以這種主動性有時反而不好最合適的策略就是首先列出幾個大概的面 把問題拋給面試官如果面試官感興趣的話 他會繼續追問的

Stick to Your Dream with a Smile~

最近公司一直在招人 社招 校招 經常有面試 其實面試官也是一項辛苦活 想在一個小時內挑一個人也確實不容易 想說說最近的一些體會 也可能是個人偏好啊 僅供大家參考  1、自信 你很難想象一個說話吐詞都不太清楚 你還得縮起耳朵仔細聽的面試者能有多好的表現 有些人說話的時候就這麼低著頭 和面試官毫無眼神甚至是一點視覺的交流 絕大多數的面試管都會認為你缺乏自信 況且這種交流方式又怎麼去面對同事甚至是客戶呢   所以請大家昂起頭挺起胸 要敢於直面面試官 有一定的眼神交流 吐詞要清楚

WINCE5.0 EBOOT下載更新開機LOGO

原先用的開發板的開機LOGO是用數組的形式放進EBOOT.BIN和NK.BIN中的,這樣帶來的問題是:圖片解析度很大的時候需要修改EBOOT.BIN。另外如果我們需要經常更新LOGO的話,還要重新編譯,這個如果源碼不開放,那就抓狂了。用EBOOT來下載更新LOGO,就是把LOGO放到NAND的固定塊中去。讓系統起來後自己去讀它。然後顯示出來。開發平台:SC32440+64MB NAND+64MB SDRAM +

求職麵筋–聖誕大禮-寶利通PK傲群雄!

  聖誕大禮-寶利通PK傲群雄! 寶利通PolyCom,美國的外企,音視頻會議裝置的領軍者經過兩輪筆試,今天終於迎來了四輪面試中的第一輪面試 面試形式 PK兩個技術部門負責人 1HR manager 1HR助理9個面試者,感覺都挺厲害的,兩個有工作經驗的MOTO,Ericsson,法國電信實習的清華,中科院,北航,最多的是北郵的基本都是通訊和電腦專業,只有那個有工作經驗的和我是機電方面的專業 一、

porting gps to android2.3 (一)

        最近剛好有機會移植一款GPS到我們的產品上,就GPS模組移植本身而言,是很簡單的。做過WINCE 或PC開發GPS的朋友肯定很清楚了,無非就是把GPS的標準資料從串口讀出來,然後解析,應用程式擷取其中經緯度,定位時間等資訊,根據自己的需求或轉化成地圖上具體地點,或做其它使用。      

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