做SEO的三層次：專一、專註、專家

　　大家好，我是木子成舟。對於我們做久了SEO的站長來說，做SEO其實是一件很枯燥乏味而且很累的事情，每天我都在想自己到底要做什麼，每天該怎樣我們才能把最佳化做到最好，並且以最好的效果最快的顯示出來，但是想歸想，真正做到卻真的很難。最近看到一句話感觸良多，做任何事情我們首先要專一，然後專註的對待它，最後讓自己在這個領域成為專家，那麼我們一定能在這個領域小有作為。我發現做SEO也是一樣要經曆這三個層次：專一、專註、專家。

　　SEO第一層：學習SEO要專一

　　做任何事情就怕認真兩個字，有很多新手在學習的時候總是抱怨自己學不會，不知道怎麼學，其實你是沒有真正的下功夫，只要我們對於SEO能夠做到第一個層次：專一，那你學習SEO不是一件難事。我認為專一這個層次是針對新手或者對於正在成長進步中的站長，每天只要我們專心做SEO，每天花一定的時間來研究 SEO，每天靠強大的執行力來堅持做SEO，每天靠堅忍的毅力來忍耐沒有排名流量的痛苦，那麼我們定然會在這個過程中得到磨練，在這個階段得到破繭成蝶的力量。

　　學習SEO我在前面給大家講到很多，我想告訴大家一點的就是只要我們想學，沒有我們學不了的。我認為學習這件事首先要從內而外來學習。內說的是我們的內心，你內心有沒有學習SEO的強大渴望和慾望，有沒有肯為SEO技術思維的提升做好全身心投入的準備，有沒有把SEO當做自己謀生手段中最重要的一個部分，如果這三點你都有，那你內部就做到了。外說的是我們在學習過程中的執行，首先我們要對於SEO的所有理論知識進行一遍梳理，至少對於一些重要的技術知識要瞭解，不需要你懂很多很深的問題，但是要懂，其次我們要實戰，利用實戰來鍛煉自己的技術，並在實戰中不斷地找到自己擅長的方法，把它磨利了，用作自己的尖刀，然後發展其他的方面，最終最好能夠達到平衡。這樣我們的SEO絕對會學的很好。

　　SEO第二層：做SEO要專註

　　一個專註的人，往往能夠把自己的時間、精力和智慧凝聚到所要乾的事情上，從而最大限度地發揮積極性、主動性和創造性，努力實現自己的目標。那麼一個專註的站長我們能夠幹什麼?我們能夠把任何一個站做到自己想做的地步，當然我們不能盲目的給自己定一個漫無邊際的目標。做SEO如何做到專註呢?

　　做內容要專註於長尾關鍵詞的內容，因為長尾關鍵詞不僅僅好做排名，而且還能夠給我們帶來穩定的流量。有人說要做原創，其實無所謂，只要我們把網站的內容做精做專業，無所謂原創與偽原創，到時候哪怕是你直接複製粘貼都能夠有不錯的效果。

　　做外鏈要專註於收錄快品質高的外鏈，因為收錄了的外鏈才算是有效地外鏈，而品質高的外鏈一直都是我們追求的。很多人都說要相關性高，要廣泛度，要展示率高，但是真正能做到這些的外鏈是很少的，為什麼那麼多人利用人氣比較高的論壇簽名做連結?就是從這幾個方面考慮的。

　　做內鏈布局要專註於合理引導原則，這個主要是從使用者轉化率和使用者體驗考慮，我們做網站有責任向使用者推薦他們最需要的知識資訊，有責任為他們訪問網站的愉悅程度做最好的準備，從網頁開啟速度，到引導使用者購買產品這一系列的過程都需要注意引導，否則使用者來了沒有為我們創造價值，那就不太完美了。

　　SEO第三層：讓自己成為專家

　　很多站長做SEO都是誠惶誠恐的，哪怕自己的技術已經到了一個高度，但是依然不自信，這樣的站長我認識的就有幾個，我經常鼓勵他們自己出來做，但是結果總是不給力。這裡我說的專家不是說真的專家，因為誰自賣自誇的說自己有多牛總會有人要找機會打擊一下你這樣的人，槍打出頭鳥說的就是這個理。有本事也要低調，淡定是福。專家是指具備專業技能，並依賴此類技能為生的職業人士。那麼看來SEO專家就是精通SEO技術並依賴SEO為生的一種人了，我說的專家不是說真的像百科裡面說的那樣必須得有一個證件作證明，而是從心裏面把自己打造成一個專家。SEO很多細節，我們需要不斷去完善，不斷去深入瞭解SEO的一些知識，讓自己成為一個全面的SEO人才是在今後SEO競爭越來越大的趨勢下提高自己核心競爭力的關鍵一點。當你做最佳化做多了，各種情況都見了，你就是一個小小的專家，很多問題都會有自己的一套想法，能夠幫人解惑，幫自己解決難題。讓自己成為專家還有一個好處，你會或多或少的在自己周圍形成一個自己的圈子，並依靠這圈子讓自己謀生，好的話還可以創造自己的一番事業。

　　最後，也期待大家都做好這三個層次，然後能夠有自己的一番事業，讓自己依靠SEO完成自己之前的一些夢想。記住，什麼都是源自內心的渴望，只看我們有沒有決心去辦到。好了，有想和我交流的朋友可以加我的QQ：843745641

　　本文由木子成舟，整合廚衛網(http://www.jccw001.com)網編髮表，歡迎大家轉載，轉載時請保留此連結，謝謝合作!

　　相關連結： 站長網第十三期SEO培訓班開始報名　　http://www.admin5.com/article/20110616/352917.shtml